نسمة

-
الاسك حـ.ـذف السؤال والإجابة ولأنه طبع العناد فيني قررت أنشرها مرة غصب 😂✨..

---

بألخص الأسباب لك في عدد من النقاط المحتملة:
١. اجتماعية وأسرية: هناك بعض من المعتقدات المجتمعية التي ترى بأن القـ..ـتل والانتـ..ـقام واجب لحفظ الشرف ومكانة العائلة، بأن معاكسـ.ـة الشاب لأختك لفظيًا يجعلك ترد الكيل بضـ.ـرب جسديًا، وغيرها من التجميلات للذكر بأنه قوي ومكافح ويجب أن يكون على المرصاد ويعطي هـ.ـجمة مرتدة قد تؤدي إلى حياة احدهم بالـ.ـفناء و الزوال..
كأن يكون الآباء غير مـ.ـهذبين في كُل تارة وحين يدخلون في شـ.ـجارات طويلة دون الكرث للأبناء وصحتهم النفسية! بالإضافة إلى تـ.ـوبيخ، ضـ.ـرب وصـ.ـراخ على الأطفال بدون أي تفاهم وتفهم أو دون الاِكتِراثِ بأن هذا طفل بريء ولا يعي ما يفعل! أو يتربى في أسرة تشجعه على «اللي يـ.ـضربك ضـ.ـربه»..
كأن تكون المدرسة غير مهيئة بطاقمها تدريسي وغير مهيئة إداريًا وغير واعية بما يحدث بين الطلاب كأن تتـ.ـنمر فئة على الأخرى..

---

٢. مواقع التواصل الاجتماعي: ”تشتيت الانتباه والتـ.ـنمر ونشر الشائعات ووجهات النظر غير الواقعية عن حياة الآخرين.” السـ.ـب و الشتـ.ـم و نقل الاخبار بدون أدلة أو صحة، تحريض الأشخاص بشكل مجهولة لفعل الأشياء الـ.ـعنيفة، كتصفيق لناشرين الأشياء البـ.ـذيئة...

---

٣. مسلسلات وأفلام وكُتب وو: أنفتاح الأمة لهذه الأشياء بشكل واضح ومريب مثل متابعة المسلسلات، الأفلام وقراءة الكتب التي تطرح المواضيع التالية كالرعـ.ـب والقـ.ـتل والمـ.ـطارة والانتقـ.ـام والاكشن وغيرها..، وكثرتها تؤدي إلى ضرر وخيم، ولها أمكانيات تأثير على مبادئ ومعتقدات الأفراد..تجعل الشخص يَألِف هذي الأشياء على غير الفطرة..، حتى إنها تمجد وتزخرف البطل المغوار الذي ينـ.ـتقم ويقـ.ـتل نص العشيرة بأنه بطل يستحق كل التهليل و التبريك.. أو بعض الأفلام الخارقة التي نرى البطل يُـ.ـطعَن بسـ.ـلاح أو يقـ.ـفز من بناية ورغم كل هذا بيظل عايش!

٤. الحـ.ـروب والألعاب الـ.ـقتال والعنف: وما نراه من حـ.ـروب وقتـ.ـل ونهك التي تحصل في بعض الدول بشكل علني ومرئي هي أيضًا حافز ومشجع على هذا المبدأ.. أن تَألف ما هو غير عادي هذه كارثة"
ألعاب القـ.ـتال والعـ.ـنف تملك سلبيات أكثر من إيجابياتها، فنرى تدني في تحصيل الدراسي ليس فقط في الجانب الدراسي أيضًا يفقد التواصل و الحوار والتعبير عن الأفكار، وعندما يصل للهوس تبدأ معه الرغبة لتطبيق ما يمارسه من الألعاب على أرض الواقع كضـ.ـرب وصـ.ـراخ وسـ.ـرقة ،فهي خطر كبير لابُدّ أن يتداركه المجتمع

---

٥. تهميش الحالة النفسية: وقد تكون أحد الأسباب عدم القدرة على تحكم بمشاعر الانفعالات النفسية كـ الغـ.ـضب، التوتر والقلق بأن يؤول بك الغـ.ـضب إلى الاندفاع بشكل انفعالي وشرس.. لذلك لابدّ من أن تحاور ذاتك و تطرد مثل تلك الأفكار عن عقلك فتخدعه بأحد الحيل..
مشاكل نفسية مكبوتة، توهمك بأن القـ.ـتل الخيار الأمثل وان تخـ.ـلصك من هذه الشخص سيخلصك من المشاعر و الأحداث التي حدثت..

---

٦. قلة الوازع الديني:
الرغبة في فعل هذا الأشياء تأتي من قلة الوازع الديني ودخول الشيطان وسط محادثاتك الداخلية، وكما هو معلوم كلما كان الفرد متمسك بدينه كان أكثر صلحًا ونفعًا والعكس صحيح، فالأفكار الهشيمة والمشوهة تأتي من قلته..

---

وللحد من كل هذا الأمور، لابُد بأن تقوم الحكومة بتوعية الأسر نفسيًا وفكريًا في مقام الأول..

View more

-
بعض الفرضيات العشوائية التي سأتبعها إذا حصل الأمر:
أولًا: أسلوب رفض الهدية، طريقة الرفض تهمني كثيرًا.
هل تتغير العلاقة← أسلوب رفض بذيء عليك السلام أنت وعلاقتك.

---

ثانيًا: "إذا عرف السبب بطل العجب".
› ربما رفضها لأني صديق جديد له.
هل تتغير العلاقة← سأتفهم ذلك. فالوثوق بصديق جديد يحتاج الكثير من الوقت.
› لنفترض أن الهدية كانت مهينة أو محرجة نوعًا ما.
هل تتغير العلاقة← أنا لم أقصد الإهانة هذا شيء وقح جدًا يجب أن اعتذار ، قصدت الاهانة و إنهاء الصداقة حاسبني الله.

---

ثالثًا: أنا لا أجبر أحد على أخذ ما أعطيه. له الحق في الرفض، الإنسان مخير وليس مسير.
هل تتغير العلاقة←تتغير قليلًا.

---

رابًع: ربما حدث سوء فهم.
هل تتغير العلاقة← تم توضيح سوء الفهم الحاصل بتفاهم الطرفين!؛ نعم، علاقة بتغير طفيف. لا، تطرأ تغيرات عديدة.

---

خامسًا: تقليل لذاته، يعتقد بأن الهدية ثمينة ولا يستحقها. أو علو ذاتي، يعتقد بأنه يستحق هدية أحسن من اللي قدمتها له.
هل تتغير العلاقة← آسف لا أستمر في مثل هذه العلاقات.

---

سادسًا: يأخذ الهدية ولا يستعملها أو يرميها، أن يرفض هدية خير من أن يرميها أمام ناظري.
هل تتغير العلاقة← نعم حدث معي شخصيًا أكتشفت شخص يأخذ ما أعطيه ولكن يصل و يرميه طبعًا وبخته اخخخ

---

سابعًا: ما يقلقني ماذا إذا كانت طريقة تقديمي للهدية هي سبب الرفض؟

View more

-
ممّا قرأت و أعجبني :
"( التغافل الذكي )

---

عندما ترقيت إلى منصب "مدير"

---

كان من ضمن الموظفين شابٌ نشيطٌ جداً، وناجحٌ في عمله، وكان يقوم بكل ما يطلبُ منه بذكاءٍ وسرعةٍ ودقةٍ، كما أنه يحقق نسبةَ إنجازٍ عاليةً، لكنه كان لعوباً إلى حد ما..

---

كان يغادرُ مقرَّ عملهِ كثيراً بدون إذن، إجازاتُه وأذوناتُه أكثر من المُعتاد.

---

ذاتَ مرة تقدّم الشاب بإجازة ليسافر مع أصدقائهِ في رحلة ..

---

لكنني رفضتها .. !!!

---

فما كان منه إلا أن تقدَّم بإجازةٍ مرضيةٍ ، واتصل مدعياً المرض معتذراً عن الحضور ...

---

ولأنني أعرف أنه ليس مريضاً ؟!...

---

ذهبتُ صباحاً إلى بيته وانتظرتُ هذا الشاب باكراً ثم قابلته وهو يحمل عدّة الرحلات .. !!

---

كاد الموظف يذوبُ خجلاً ، ووجههُ يتقلّب بين الخجلِ والحرج ...

---

بينتُ له أنه لم يكن قادراً على خِداعي ، وأنني لستُ بتلك السذاجة التي يظنُّها ..

---

وبرهنت له أنه كاذب ، وخصمتُ عنه أجرَ اليوم مضاعفاً ..

---

*لكن ماذا حصل بعد ذلك ؟!!!!!*

---

بعد أيامٍ ، تقدَّم الشابُّ باستقالته ...!!!

---

من جهتي ، خسرتُ جُهده ونسبةَ الإنجاز العالية التي كان يُحققها ، ولم يعُد بالإمكان أن أرفع لإدارتي العليا نسبَ الإنجاز السابقة ، وصرتُ بحاجةٍ للبحث عن شاب يمكنه أن يحقِّق ذات الإنجاز وهم قليل ...

---

*كان غباءاً منقطعَ النظير ، ما الذي استفدتُه من ذلك* ؟؟ !!!
*يومها ، اكتشفت أنَّ بعض ما نخسره في حياتنا ، يكون بسبب التضييق على الآخرين ، وإغلاق منافذ الهروب*

---

ما يجعل الطرف الآخر أمام خيارين :
*- إما أن يهربَ مِنك* وتَخسر جهده ..

---

*- أو يتخذك عدواً* ، فيكيدُ لك ، ويدعو عليك وسيتراجع نشاطه كنوع من الدفاع عن النفس ..

---

*وفي كلا الحالتين تكونُ خاسراً*

---

لذلك أجدُ من المناسبِ أن تختارَ اللحظةَ ، لتسمحَ للطرفِ الآخر أن يتراجَع ، أن يهربَ بِكرامة ، فبعضُ التغافل مفيدٌ جداً...

---

لن تكون منتصراً فعلياً فيما لو كشفتَ المرء أمامكَ وأمام نفسه حد التعرية ، حيث لن يجد بداً من المواجهة أو الهروب ...

---

*التجمُّل و التّغافل هو ورقة التوت التي تسترنا وتحمينا...*

---

ليس الغافل بسيد في قومه
لكن سيد قومه المتغافل

---

*الأفضلُ دائماً أن تفتحَ لخصمكَ طريقاً يخرجُ منه كريماً فيحترمُك ، بدل أن تُحرجه فيُعادِيك* ..

---

لا يُشترط أن تفوزَ بكل المعاركِ فبعضُ الفوزِ هزيمة ..

---

ولا تُحرق مراكبكَ أبداً ... فقد تحتاجها قريباً .

View more