@Moskvith

Nikita

Ценность работы тем выше, чем больше труда на нее потрачено. Согласны? Почему?

Не обязательно. Например когда работаешь на очень высоком уровне, фронт работы может быть весьма небольшим. Однако работа непосредственно обслуживающего персонала может быть достаточно значительной. Например директор како-нибудь компании. Он может позволить себе 3 выходных в неделю и не сильно плотный график. непосредственно координирующей деятельности. однако непосредственно работники компании, выполняющие всю работу, будут работать в разы больше (извиняюсь за тавтологию), однако их труд будет иметь в разы меньшую оплачиваемую стоимость, чем у их начальника. (С 3-мя выходными в неделю.)

What others replied to:

Ценность работы тем выше, чем больше труда на нее потрачено. Согласны? Почему?

show all (7)

Нет. Работа должна нравится, это как минимум, а там уже от опыта и времени работы на ней, уже ценность и зарплаты и прочее.
Для автора конечно да согласна,но только в том случае если результат устраивает.Для читателя/зрителя и т.д,важен только результат!☝️

Language: English